آموزش کسب و کار, آزادی مالی, آموزش بیزینس, آموزش تجارت, آموزش جریان نقدینگی, آموزش سرمایه گذاری, آموزش کسب وکار, آموزش مالی, آموزش های مالی, بیزینس, دستیابی به اهداف, راه های کسب ثروت, کارآفرینی, کسب ثروت, کسب و کار, کلاس های سرمایه گذاری, کلید موفقیت, مالیات, مدیریت پول, مربی شخصی امور مالی, مشاوره مالی, موفقیت, موفقیت در کسب و کار, نبوغ مالی, هوش مالی
پنج گرایش کسب و کار
زمان مطالعه:۳ دقیقه I نویسنده: محمد شمس
با گرایش ها، فرصتهایی به وجود میآیند—ببینید که آنها برای اهداف شغلی شما در سال جاری چه معنایی دارند
سخت است باور کنیم که امسال هم به پایان رسیده است و ما در آستانه ورود به یک دهه جدید هستیم. آیا دهه گذشته آنطور که انتظار داشتید شکل گرفت؟ آیا اهدافی وجود دارد که امیدوار بودید به آنها برسید، اما کاملاً به آنها نرسیدید؟ به «دهه بیستم خروشان» به عنوان شروعی تازه برای تعهد مجدد به اهداف تجاری، شغلی، شخصی و مالی خود فکر کنید
پس وقتی تقویم به سال ۲۰۲۲ برگردد، چه کاری انجام خواهید داد؟ برنامه ای در نظر بگیرید و اقدام کنید، حتی اگر کوچک باشد، که شما را به جلو سوق می دهد. این حرکت می تواند برای روشن کردن آتش مورد نیاز برای انجام یک حرکت جسورانه در سال جاری کافی باشد
یک- تغییر به نیروی کار آزاد
دشوار است که متوجه تغییر نیروی کار رو به رشد از کارمندان سنتی به یک مدل مستقل (معروف به اقتصاد گیگ) نشویم. طبق مطالعه گالوپ از اواسط سال ۲۰۱۸، بیش از یک سوم کارگران ایالات متحده – یا حدود ۵۷ میلیون نفر – در اقتصاد گیگ هستند. و علاوه بر این، مردم را شادتر می کند
:فقط به این آمار چشمگیر نگاه کنید
تقریباً ۹۴٪ از کارگران خوداشتغال معتقدند که شغل آنها کمک ارزشمندی به جهان است
هشتاد و دو درصد از مشاغل آزاد و پیمانکاران به حرفه خود افتخار می کنند،
و نود و هفت درصد از پیمانکاران بسیار خوشحال تر از همتایان دائمی خود هستند
جای تعجب نیست که انتظار می رود نیروی کار آزاد تا سال ۲۰۲۰ به ۴۳ درصد برسد
:این برای شما چه معنایی دارد
اگر به دنبال یک کنسرت جانبی برای کمک به تامین مخارج زندگی، پرداخت بدهی کارت اعتباری، پس انداز برای سرمایه گذاری هایی که می خواستید کاوش کنید یا حتی حرفه خود را در مسیری جدید ببرید، فکر کرده اید، آنگاه سال ۲۰۲۲ خواهد بود. سالی برای تحقق آن
اگر به دنبال خوداشتغالی هستید و شغل شرکتی خود را پشت سر می گذارید، باید فرصت های بیشتری از این نوع را در دسترس خود ببینید – و نه، این فقط به معنای رانندگی برای اُوبر یا تحویل بسته های آمازون نیست. نویسندگان آزاد، طراحان، بازاریابان، توسعه دهندگان وب، حسابداران، عکاسان و تعداد بیشماری از کارگران ماهر دیگر که از حرفه خود لذت می برند اما دیگر نمی خواهند هر روز به یک شغل سنتی مشغول شوند، ممکن است متوجه شوند که یک پیمانکار مستقل راه حلی است که منتظر آن بوده اند
بهعلاوه، فریلنسری شما را آزاد میکند تا کسبوکارهای جانبی مانند سرمایهگذاری را راحتتر دنبال کنید، زیرا بر برنامه خود کنترل دارید
تصور کنید اگر در یک موقعیت کارمندی محبوس نمی شدید چه کاری می توانستید انجام دهید و به ساختن رویای دیگران کمک می کردید
در نهایت، این یک راه عالی برای مادران جدید است که بدون نیاز به تکیه بر استخدام تمام وقت اداری، یک چک حقوقی انعطاف پذیر به دست آورند
قبل از اینکه شغل خود را ترک کنید، به این پنج ایده جالب توجه کنید. از طرف دیگر، اگر صاحب یک کسبوکار هستید، به یک مدل مبتنی بر فریلنسر تغییر دهید، که به شما امکان میدهد بر اساس پروژه و نیازهای مشتری مقیاس خود را بالا و پایین کنید . انعطافپذیری که به شما امکان میدهد تا طبق دستور بازار به سرعت بالا یا پایین بروید، میتواند تفاوت بین موفقیت و شکست باشد
دو- رونق در کار مشترک
برای هر کارگر ماهری که به دنبال خوداشتغالی است، کار مشترک یک مفهوم ارزشمند است. بیشتر مردم نمیخواهند هر روز در دفتر خانهشان حضور داشته باشند، بدون هیچ گونه تعامل اجتماعی – آنها میخواهند تحت تأثیر تأثیرات خلاقانه، افرادی موفق، افرادی که کاری را که انجام میدهند، و در انرژی مسری احاطه شوند. که آنها را با انگیزه و الهام بخش نگه می دارد. بنابراین، فضاهای کار مشترک متولد شدند و هر روز در حال افزایش هستند. فضاهای کار مشترک، یا فضاهای کاری مشترک، اغلب می توانند بر اساس ساعت، روز یا ماه اجاره شوند و برخی برنامه های عضویت را ارائه می دهند. آنها برای تکرار یک فضای اداری مانند، با اتاق های جلسه و آشپزخانه خصوصی، و میزهای بزرگتر برای همکاری ساخته شده اند. نزدیک به ۱۹۰۰۰ فضای کار مشترک در سراسر جهان وجود دارد که بیش از ۸۰ میلیون فوت مربع فضای کاری انعطاف پذیر تنها در ایالات متحده است
:این برای شما چه معنایی دارد
اگر صاحب یک استارتاپ هستید، این یک راه عالی برای صرفه جویی در هزینه است. اما کار مشترک فقط صرفه جویی در پول و تجمیع منابع نیست، بلکه یک ابزار شبکه ای ارزشمند است. شما می توانید با افراد همفکر دیگر معاشرت کنید، به طور بالقوه مشتریان جدید یا فرصت های همکاری پیدا کنید
بعلاوه، محاصره شدن توسط آنچه می تواند به خوبی رقابت شما باشد، می تواند به خلاقیت شما دامن بزند و ایده های نوآورانه را مطرح کند. گاهی اوقات برای بزرگتر فکر کردن به کمی فشار نیاز داریم و فضاهای همکاری میتوانند این انگیزه را فراهم کنند. اگر کسب و کار خود را اداره می کنید، فضاهای کار مشترک برای داشتن مکانی برای ملاقات با مشتریانی که حرفه ای تر از اتاق نشیمن یا کافی شاپ شما به نظر می رسد مفید است، و در پرداخت هزینه برای دفتری که بیشتر به آن نیاز ندارید گیر نخواهید کرد
و اگر برای تجارت به خارج از کشور سفر کنید، بیش از ۱۱۰۰۰ فضای کار مشترک در منطقه آسیا و اقیانوسیه و نزدیک به ۷۰۰۰ در اروپا، خاورمیانه و آفریقا پیدا خواهید کرد
سه-مدارک یادگیری جایگزین
چند سال پیش، جارد آچیسون از دبلیو پی فرم نوشت: “ما شاهد افزایش کارفرمایان خواهیم بود که اعتبارنامه های یادگیری جایگزین را می پذیرند
در حال حاضر، بسیاری از کارفرمایان مدرک لیسانس را به عنوان حداقل نیاز فهرست می کنند، اما من فکر می کنم موجی از کارفرمایان به جای آموزش سنتی، دوره های آموزشی کورسرا، خان آکادمی، اداکتی و سایر دوره های آنلاین را می پذیرند. تعجب نخواهم کرد اگر این روند واقعاً در سال ۲۰۲۲ ادامه یابد، به دلیل افزایش هزینه آموزش عالی سنتی. اگر کارفرمایان به جای انتخاب بر اساس مدرک یا شجره خود، به مدل استخدام مبتنی بر مهارت بروند، دنیا چگونه خواهد بود؟
:این برای شما چه معنایی دارد
اگر قبلاً با احساس من در مورد تحصیلات عالی آشنا نیستید، در اینجا یک خلاصه سریع آورده شده است. پدر من همیشه می گفت بهترین راه برای موفقیت رفتن به مدرسه است. از طرف دیگر، مربی ام مدرک دانشگاهی نداشت، اما او بسیار ثروتمند و موفق بود. مربی ام می گفت: مدرسه به شما یاد می دهد که کارمند باشید. اگر میخواهید ثروتمند شوید، روی مدرسه حساب نکنید
بنابراین اگر به دنبال رویایی هستید، اما تحصیلات رسمی مناسبی ندارید، اجازه ندهید که حرکت رو به جلو شما را مختل کند. دورههای آنلاین زیادی وجود دارد که میتوانید برای پیشرفت در صنعتی که میخواهید وارد شوید و گواهینامههایی که میتوانید دنبال کنید، شرکت کنید
چهار- ادغام مشاغل
در صورتی که در سال ۲۰۲۲ به انگیزه بیشتری برای دنبال کردن خوداشتغالی نیاز داریم، احتمالاً در سال آینده مجموعه ای از خریدهای بزرگ وجود خواهد داشت. فقط به آنچه در دو سال گذشته رخ داده است نگاه کنید: در سال ۲۰۱۸، ای تی اند تی تایم وارنر را خریداری کرد، شرکت والت دیزنی شرکت تو ان تی فرست سنتوری فاکس را خریداری کرد، و شرکت مردیف شرکت تایم. را خریداری کرد و در سال ۲۰۱۹، یونایتد تکنولوژی و ریتون ادغام شدند. مانند بریستول مایرز اسکوئیب و سلجین. اگر فکر نمیکنید سال ۲۰۲۲ از این راه پیروی خواهند کرد، دوباره به آن فکر کنید
:این برای شما چه معنایی دارد
برای شروع، می توانید خود را بدون شغل بیابید زیرا نقش شما در حال حاضر اضافی است یا به فریلنسرها یا پیمانکاران واگذار شده است. و حتی اگر شغل خود را حفظ کنید، ممکن است دستمزدتان را کاهش دهید، فرهنگ جدید یا رئیس جدیدتان را دوست نداشته باشید و مجبور شوید فرآیندها و رویههای جدیدی را بیاموزید که کارتان را سختتر میکند. به همین دلیل است که واقعاً چیزی به نام امنیت شغلی وجود ندارد مگر اینکه برای خودتان کار کنید
پنج- دلایل سازگاری با محیط زیست و اجتماعی در کانون توجه قرار دارند
بنابراین شما یک ایده تجاری برای سال ۲۰۲۲ دارید؟ این فوق العاده است! آیا اتصال دوستدار محیط زیست است؟ آیا مؤلفه خیریه دارد یا به یک هدف اجتماعی موضعی کمک می کند؟ حتی بهتر
با توجه به اینکه این روزها بسیاری از مردم سبک زندگی سبز را در پیش گرفته اند – از رژیم های غذایی مبتنی بر گیاه گرفته تا کاهش ردپای کربن – عاقلانه است که از این روش استفاده کنید و به مشتریان رو به رشد متصل به آن کمک کنید. بهعلاوه، نه فقط برای جیب خود، بلکه برای دنیا مفید خواهید بود. همین امر در مورد مشاغلی که به جوامع محروم، هنرمندان محلی و اهداف اجتماعی که ملت ما را از هم جدا می کنند، کمک می کند. البته، اصالت در برند شما کلیدی است، بنابراین انگیزه های شما برای ایجاد تغییر مثبت در جهان باید واقعی باشد
:این برای شما چه معنایی دارد
همانطور که شروع به فکر کردن به حوزههای جدید برای سرمایهگذاری، برگزاری کنسرتهای جانبی برای شروع، یا راههای دیگر برای رسیدن به استقلال مالی خود میکنید، به دنبال فرصتهایی برای ارتباط با چیزهایی باشید که برای نسل هزاره اهمیت دارد (پیشبینی میشود که قدرت خرید آنها در سال ۲۰۲۲ به ۱.۴ تریلیون دلار برسد. ) و سیاره ما. به دنبال راه هایی برای تأثیر مثبت بر جامعه و ایجاد تغییر در دنیای ما است. مصرف کنندگان می خواهند انتخاب های دوستدار محیط زیست بیشتری داشته باشند، بنابراین راهی برای کمک به آنها در تغییر نحوه استفاده از انرژی، فکر کردن به پلاستیک یا استفاده مجدد از لباس ها را پیدا کنید
:برای مطالعه بیشتر توصیه میشود
